スティンザーの3原則 | 雑学
スティンザーの3原則の歴史的背景
Views: 0スティンザーの3原則は、1970年代にアメリカの組織心理学者ロバート・スティンザー博士によって提唱されました。スティンザー博士は、数百の会議を観察し、座席配置と会議の成果との間に明確な相関関係があることを…
スティンザーの3原則 | 雑学
スティンザー効果の概要
Views: 0スティンザー効果とは、座席位置によってコミュニケーションの質や会議の成果が大きく左右される現象を指します。この効果は人間の心理に深く根ざしており、私たちが意識しないうちに影響を受けています。人は座る位置に…
スティンザーの3原則 | 雑学
スティンザーの3原則：場が和やかになる座り方の魔法とは
Views: 5本書では、会議やコミュニケーションの場で雰囲気を和やかにし、生産性を高めるための「スティンザーの3原則」と効果的な座席配置の秘訣をご紹介します。新入社員の皆さんが職場で円滑な人間関係を構築し、会議やディス…
まとめ：人間の本性を理解することの意義
Views: 1性善説、性悪説、性弱説という三つの人間観を探究してきましたが、人間の本性とは一つの視点では捉えきれない複雑で多面的なものだということが明らかになりました。人間は善性を持ちつつも弱さも抱え、環境によって大き…
個人の成長における三つの説の活用
Views: 1自分の可能性を信じる 性善説的視点から、自分の内なる善性と潜在能力を信頼し、自己肯定感を育む 自己規律を身につける 性悪説的視点から、自己の弱点を認識し、克服するための具体的な習慣や規律を確立する 成長環…